Ada Mall

Posao

Posao

  1. 3 jednostavna načina da prestanete da budete perfekcionista i postanete produktivniji

    3 jednostavna načina da prestanete da budete perfekcionista i postanete produktivniji

    Osvedočeni perfekcionisti težnju ka savršenosti sve češće doživljavaju kao kamen spoticanja, a ne pokretačku snagu. Bol i borba koji dolaze sa perfekcionističkim mentalitetom, posebno u situaciji podgrejanoj pandemijom koronavirusa, sve su izraženije otežavajuće okolnosti. Nije ni čudo što je novi izveštaj The New York Timesa otkrio

  2. Muke introverta u radu od kuće

    Muke introverta u radu od kuće

    Ah, ta nova normalnost! Termin o kojem ste u poslednje vreme čitali zilion puta, sve zahvaljujući pandemiji koronavirusa. Ceo svet je okrenula naglavačke i ništa više nije isto. Živimo je poslednjih sedam meseci. Kad je sve počelo, verovatno ste pomislili da je vašim introvertnim kolegama upala kašika u med onog trenutka kada su vas š

  3. Kako menadžeri mogu da pomognu zaposlenima da se izbore sa usamljenošću i izolacijom?

    Kako menadžeri mogu da pomognu zaposlenima da se izbore sa usamljenošću i izolacijom?

    Otkako ih je zadesila globalna katastrofa u vidu pandemije koronavirusa, zemljani pokušavaju da se naviknu na tzv. novu normalnost i to sa promenljivim uspehom. Što se pandemija više razvlači bez znakova usporavanja, mnogi ljudi se bore sa izolacijom. U celu priču dodajte rad od kuće i „zabava“ može da počne. Ali postoje stvari u

  4. Kako da izvučete maksimum iz učenja na daljinu?

    Kako da izvučete maksimum iz učenja na daljinu?

    Deca nisu jedina koja se plaše još jednog polugodišta online nastave. Roditelji su se prilično borili sa prilagođavanjem „novoj normalnosti“ onlajn škole tokom ere pandemije. Dok ste na konferencijskom pozivu zbog posla u svojoj trpezariji, vaša deca učestvuju online nastavi sa 30 osoba u susednoj sobi. Da li ste spremni za sledećih

  5. 6 tipova loših šefova i kako se nositi s njima

    6 tipova loših šefova i kako se nositi s njima

    Ako ste jedan od mnogih pojedinaca koji osećaju da rade za šefa iz pakla, niste sami. Prema nedavnom izveštaju 15Five, trećini svih zaposlenih bi laknulo kad bi čuli da njihovi menadžeri napuštaju kompaniju. A menadžeri bi prvi priznali da nisu savršeni. Prema istom izveštaju, 75% menadžera bi želelo više obuke o tome kako biti dobar

  6. Marianne Williamson – karijera kao duhovni preobražaj

    Marianne Williamson – karijera kao duhovni preobražaj

    Marianne Deborah Williamson (rođena 8. jula 1952.) američka je autorka, duhovni vođa, političarka i aktivistkinja. Napisala je 13 knjiga, uključujući četiri bestselera New York Timesa br. 1 u kategoriji „Saveti, uputstva i ostalo“. Osnivačica je projekta Angel Food, dobrovoljnog programa dostave hrane koji opslužuje ljude koji su

  7. nike

  8. 12 prednosti rada u zajedničkom prostoru

    12 prednosti rada u zajedničkom prostoru

    Rad kod kuće, u kabini ili u kafiću, sve ima svoje pogodnosti. Rad kod kuće omogućava vam slobodu da ne morate da napuštate svoj dom, kabina vam pomaže da se usredsredite na posao, a kafić omogućava privatno radno vreme u opuštajućem okruženju, plus kafa. Međutim, i kod njih postoje nedostaci: kod kuće možete postati lenji, a u kabini

  9. Izgaranje kao deo radne rutine protiv koga se treba boriti

    Izgaranje kao deo radne rutine protiv koga se treba boriti

    Kada osetite da polako sagorevate na poslu, pogledajte nekoliko zdravih predloga za rešavanje negativnog razmišljanja i emocionalne iscrpljenosti. Ako tokom ove pandemije ne osećate vezu sa samim sobom, niste sami. Mnogi ljudi su isključeni iz igre ili su sagoreli tokom ove pandemije. Klasični simptomi izgaranja su osećaji emocionalne

  10. Richard Branson - Karijera je bila moje obrazovanje

    Richard Branson - Karijera je bila moje obrazovanje

    Sedamdesetogodišnji Ser Ričard Čarls Nikolas Brenson je britanski magnat, investitor i filantrop. Osnivač je poslovne grupe „Virgin”, koja se sastoji od više od 400 kompanija u nekoliko segmenata. Svoje aspiracije ka stvaranju ogromnog biznisa i imperije pokazao je u ranoj mladosti. Njegov prvi poslovni poduhvat, sa 16 godina, bio je

  11. GO KONRAD – moderni Marko Polo

    GO KONRAD – moderni Marko Polo

    Konrad Valiszevski je generalni direktor i suosnivač TripScout-a, turističke kompanije koja je izgradila jednu od najpopularnijih aplikacija za zabavu i planiranje putovanja. Obišao je oko 100 zemalja, a magazin o biznisu „Forbes“ ga je nazvao "modernim Markom Polom". Pozicioniran na preseku potrošačkih trendova i putničkih tehnologija,

  12. 7 saveta za unapređenje vaše karijere u neizvesnim vremenima

    7 saveta za unapređenje vaše karijere u neizvesnim vremenima

    Niko nije mogao predvideti COVID-19, ali ljudi koji se mogu prilagoditi su oni koji će unaprediti svoje prodajne karijere za to vreme. Sa trenutnim stanjem prodaje, sve se brzo menja. Otprilike 50% B2B kompanija smanjilo je svoj budžet. Digitalna je sada preferirana prodajna interakcija, s povećanjem od 250% u naručivanju preko mobilnih

  13. Glavni razlozi zbog kojih zaposleni ne otkrivaju poslodavcima kako razmišljaju

    Glavni razlozi zbog kojih zaposleni ne otkrivaju poslodavcima kako razmišljaju

    Još od najranijih školskih dana, one koji se trude, štrče, ističu po svom znanju, zalaganju, kreativnosti i interesovanjima, najbliže društvo i prvi autoriteti vrlo često omalovažavaju, ismevaju i teraju da se pošto poto uklope u bezličnu masu i osrednjost. Narodski rečeno – Ubijaju u pojam! To se vremenom preliva na sve sfere života

  14. Jasenka Stekić: Marketing - Inspirisati promene u ponašanju ljudi

    Jasenka Stekić: Marketing - Inspirisati promene u ponašanju ljudi

    Obično se marketinški alati - istraživanje tržišta, inovacije proizvoda, komunikacije, šeme podsticaja i drugo - koriste za povećanje profita, ali mogu se jednako lako upotrebiti za promenu navika i društvenih normi za javno dobro. Jedan poznati brend koji se bavi prodajom kocki za supu ima vekovnu liniju proizvoda sa velikim globalnim

Stranica

Ada Mall

Posao

U sekciji Posao, COVER  nudi savete o karijeri žena koje dominiraju u poljima svog delovanja, o snalaženju u potencijalno toksičnom radnom okruženju, savete za upravljanje novcem i investicijama. Duboko zadiremo u roditeljstvo i odnose u porodici, što angažuje svu našu kolektivnu energiju. Ovaj segment vodi računa kako provodimo dane i da li smo ih izbalansirali između posla i kuće. Izdvajamo posebne teme o socijalnim i pravnim savetima, jer kada se razvedete, postoji mnogo pitanja koja snažno utiču na žene, decu i celu planetu.

To Top